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审计学要考哪些证书啊?

来源:www.513hx.cn  时间:2023-09-19 19:31   点击:82  编辑:admin   手机版

一、审计学要考哪些证书啊?

1、审计师证

这个证书,分初级中级高级,但应届生在知识储备还没那么丰富却又想进入审计行业的情况下,考初级审计师证是很好的选择,学历要求只要中专以上学历就可以考了,这也能加深给面试官的印象,面试时也能相应体现你的专业能力和为进入审计行业愿意付出努力,如果面试不是太翻车的话,大部分的面试都可以过的。

2、注册会计师证

这个证书虽然是会计方面专业的证书,但是拥有注会证的会计人是国内唯一有签字权的会计人,如果想在审计这条路上走的更远,注会证是必须要考的,不过这个事情要从长计议,因为考注会证不是一天两天的问题,是要有几年的时间做准备,但是想成为审计经理或者是事务所的合伙人,注册会计师证书是审计人一定要考的,不能在审计报告上签字的会计师是没有成为合伙人的资格的,只能成为一个持股比例较小的小股东,为了审计道路能走得更长远,注册会计师证希望审计人能列在自己的计划内。

二、合肥审计师考试需要什么报名流程呢?

考试报名通过全国审计专业技术资格考试官方网站进行,报考人员须登录中国审计数字在线网的“审计考试专区”(网址:www.icnao.cn/auditexam,以下简称“审计考试专区”),完成用户注册和验证个人信息后,山盯方可进行网上报名。

报名流程

(1)审枝岩核时须本人携带《申报表》、有效居民身份证(台湾猛唯御居民须携带《台湾居民来往大陆通行证》)、学历证书、学位证书,报考初级资格考试的应届毕业生还须持能够证明其在考试年度可毕业的有效证件(如学生证等)和学校出具的应届毕业证明,报考高级资格考试的提供审计师、会计师、经济师、统计师或工程师资格证书,上述证件、证书或证明原件。

(2)审核时还须提交上述证件、证书或证明的复印件各一份(其中身份证复印件上注明“此复印件仅限用于审计专业技术资格考试报名使用”),将复印件附在《资格审核表》后面,并在左上角装订。

(3)各级人事考试机构不受理他人代办现场资格审核事宜。

特别说明:具体审核相关信息,请以官方公告为准。

一、参加审计专业技术资格考试由考生提出申请,单位审核批准后,携带有关证件到当地考试管理机构报名。

二、经资格审查合格后,发给准考证。皮斗

三、考生凭准老滚考证和身份证在规定的时间和地点参加考试。

四、中央、国务院各部门及其所属单燃含磨位人员参加考试,实行属地管理原则。

三、你们好,我想问一下大二财务管理专业学生可以考初级审计师证书吗?

不可以,除非你能够拿到证明其在考试年度可毕业的有效证件(如学生证等)和学校出具的应届毕业证明,就可以报型宽名参加初级资格考试。

参加审计专业技术资格考试人员应具备下列基本条件:

1.遵守国家法律,具有良好职业余租侍道德;

2.认真执行《中竖吵华人民共和国审计法》以及有关财经法规和制度,无违反财经纪律的行为;

3.认真履行岗位职责,热爱本职工作;

4.从事审计、财经工作。

参加初级资格考试人员,除具备规定的基本条件外,还必须具备教育部门认可的中专以上学历。对尚未获得学历证书的应届毕业生,可持能够证明其在考试年度可毕业的有效证件(如学生证等)和学校出具的应届毕业证明,报名参加初级资格考试。

四、我进了一个小会计师事务所,不包吃住的,该不该做,待遇也低一千多一

四大八大会计师事务所薪酬体系是怎样设置的?

小编今天特意给你们整理了

2017年最新四大八大会计师事务所的薪酬体系 供你们参考

我自己也统计了一版,内容都是一样的。

最新的薪酬信息都在这儿了。那些明显已经过时超过三年的项目和薪酬消息就不要再放出来误导大家了

更新:最新2017年各家本科应届生的薪资涨到了8250元

那些什么四大各自的招聘特点也都是扯淡,不知道从哪里得出的结论。

四大的员工80%都是会计财经类专业毕业的,剩下20%各种专业都有涉及,学校目前财经类院校和海外留学研究生机会更大一些,就是这样。

作为一名曾在四大工作过六年半的过来人,我来介绍一下四大会计师事务所的薪酬体系。

在谈薪酬体系之前,我们不妨来看一下四大的职级划分及晋升体系:

初级审计师(Associate,Accountant/从业年限1-2年):

初级审计师是应届毕业生进入四大后的第一个职级,通常需要从业满两年且考核合格(打分及通过公司要求的CPA科目数量)后可升为高级审计师(Senior Associate)。初级审计师内部又分为Associate Year 1和Associate Year 2两个子职级。A Year 1主要负责项目组中的基础支持工作,如准备各类询证函,抽凭测试的执行,文件归档整理等,而A Year 2则是项目组负责大部分财务报表科目审计工作的中坚力量,可基础到除收入、成本、所得税及权益等复杂科目以外的所有财务报表科目审计工作,工作内容也从简单的执行扩展到科目审计程序的规划和选取。

高级审计师(Senior Associate/从业年限3-5年):

高级审计师内部分为SA Year 1至SA Year 3三个子职级。从SA Year 1开始,高级审计师已可以成为项目组现场工作的负责人,除负责较为复杂的财务报表科目审计程序的执行外,需要更多的参与到项目组日常管理,审计风险的识别与应对,整体审计策略的规划和选取等更高一级的工作中,是审计经理的左膀右臂。高级审计师升任审计经汪稿理通常需要考核合格并获得CPA证书。

经理/高级经理(Manager/Senior Manager/悉带从业年限6-12年):

升为经理/高级经理意味着你要负责整个审计项目的所有事项,工作重点已不再是具体工作执行而是审计风险、策略及计划的整体把控。经理/高级经理向合伙人汇报工作。

合伙人(Partner/从业年限至少12年以上):

四大的合伙人分为授薪合伙人(Salary Partner)和权益合伙人(Equity Partner),授薪合伙人可以理解为领工资的高级打工仔,而权益合伙人则可以理解为事务所的股东,能更多的分享事务所权益的回报。

那么说回薪酬体系的话,职级体系决定了不同职级的薪酬规模和规则各有不同,同时影响个人薪酬的还有KPI的评分,这里重点介绍薪酬基数及规则,数字有可能不精确,也不针对不同评分做细化:

初级审计师:

A Year 1的起薪目前大概在7200元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;

A Year 2的平均薪酬在8500元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;

初级审计师级别中,同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资,直至升任高级审计师。

高级审计师:

SA Year 1的平均薪酬在10000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;

SA Year 2的平均薪酬在14000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;

SA Year3的平均薪酬在17000-18000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;

初/高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资,出差时有200元/天左右的补助,每年有10天(初级审计师)或15天(高级审计师)年假,10天带薪病假,基本无其他福利。

经理/高级经理:

第一年的经理的起薪大概在30000元/月,无13薪,每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。

第一年的高级经理的起薪大概在50000元/月,无13薪,每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。

经理及以上级别无加班工资。每年有20天年假,10天带薪病假,基本无其他福利。

合伙人的薪酬不做讨论。

另需强调的是,四大是困陆孝绝对的模范个人所得税纳税人,绝不会在任何方面协助员工合理避税,所以每个月看到工资单上的个税数字时,心都在流血。

四大,全称四大会计师事务所,分别是:普华永道(PwC)、德勤(DTT)、毕马威(KPMG)、安永(EY)他们都是网络遍布全球的专业服务机构,专门提供审计、税务和咨询等服务。

“四大”第1年:审计助理

基本月薪:7K表现出色预计月薪:10K

“四大”第2年:审计

基本月薪:8K表现出色预计月薪:12K

“四大”第3年:高级审计师第一年

基本月薪:10-12K表现出色预计月薪:16K

“四大”第4年:高级审计师第二年

基本月薪:13-15K表现出色预计月薪:30-40K

“四大”第5年:高级审计师第三年

基本月薪:17-21K表现出色预计月薪:40-50K

“四大”第6年:经理

基本月薪:33k-70k

这个阶段加班费不会很多不过工作满一年后会额外获得12-15W的奖金

“四大”第7-10年:高级经理

基本月薪:100K-155k做到这个位置,他们下一步需要规划的是怎么成为合伙人。

“四大”第12年+:合伙人

做到“四大”的合伙人,说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖,成为塔顶上最优秀的5%,需要多年的打拼和积累,合伙人拥有高学历、高薪水,但也承担着更大的风险。Partner(合伙人)赚钱比较多,通常,他们拥有分红的权利,最一般的合伙人都是百万级别。

04 分享一下国内第一大所的

审计员9个级别,助理经理10个级别,然后就是经理,高级经理,授薪合伙人,合伙人,一般应届本科入职审计员5基本工资3500,审计员级差220,助理经理0工资5000,助理经理1工资5500,助理经理级差330,经理级差440。

此外,各部门根据绩效不同,年终奖不同,0到24个月的奖金都有可能,主要看部门合伙人。

感觉蛮怪的,一直觉得工资很低,可是每个月发发工资算起来也还说得过去。

内资所工资不那么透明,同级别不同部门收入差异比较大。

所以内资所不太能看基本工资的,都很低,还有别的一些比如各种补贴啊、差补啊、项目提成啥的,逢年过节过节费、年终奖看老板,所以不是很透明。

前后待过两个内资所,只能说内资所之间的差距还是很大的,基本工资这块没几个高的,都是提成!!!

但真正发提成的时候就是看合伙人的了,有的多有的少。PS:反正我是没拿到多少,按道理做的成功的项目很多,但拿到的还不如那些做得少进来早的。所以呆了一段时间还是离职了

会计分类

编辑

按报告对象分类

会计按其报告的对象不同而分为:财务会计和管理会计。

财务会计:编制财务报表,为企业内部和外部用户提供信息。财务会计的信息是提供广泛的用户。其重点在于报告财务状况和营运状况,主要是对外部提供参考。

管理会计:主要是对企业的管理层提供信息,作为企业内部各部门进行决策的依据。没有标准的模式、不受会计准则的控制。

按行业分类

按行业分为:工业企业会计 、商品流通会计 、金融证券会计 、保险企业会计 、施工企业会计 、房地产业会计 、邮电通讯会计 、农业企业会计、旅岁嫌游餐饮会计 、医疗卫生会计 、 交通乎锋手运输会计 、 文化教育会计 、物业管理会计、 行政事业会计、 上市公司会计 、物流企业会计 、连锁经营会计 、 出版印刷会计、 私营企业会计 、 小企业会计(制造业) 会计、小企业会计(商业) 会计、 电力企业会计、 煤炭企业会计 、钢铁企业会计 、 石油化工会计 、 汽车行 业会计 、 烟草企业会计、 酒类企业会计、 食品企业会计 、药品企业会计、 加工制基激造会计 、 轻工纺织会计、 外经外贸会计 、 信息咨询服务业会计 、广告服务会计 、房屋中介服务会计 、市场(农贸、五金、批发、建材、服装等)会计、个人独资企业会计 、 高新技术企业会计 、软件及集成电路会计。

如果是才进入社会的话,没有工作经验可以去试一下,因为会计这行要的是工作经验,如果你什么都不会,就应该去磨练一下,而不是在乎工资待遇问题。等你自己真正毁逗强大了,可以独当一面就槐世可纤明卖以换个待遇好点的工作。

如果你的经济能力可以可以做,这里指你有家里或者工作以外的经济来源。如果没有别的经济来源,一千多一个月,基本生活费都不够,听我的重新找一份工作吧,虽然说工作不能全为钱含衫洞,可是没有钱也是谈枯万万不行的,接受请采纳塌锋。

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