一、IT审计制度的建立需要注意哪些
建立IT审计制度需要注意以下内容：
1、IT审计师是跨信息技术和审计技术的复合型人才，要芹腊实施企业的IT审计制度，必须重视和培养合格的IT审计师；
2、企业应该建立相应的IT审计部门或审计岗位，确定部门和岗位职责，并置于企业经营者的直接管理之内；
3、企业应该制定相应的IT审计准则，作为IT审庆物计所进行的依据；
4、遵循国家相关IT审计的法规并结合本企业的业务实际进行。企业的IT审计制度不是一成不变的，它根据誉首液具体企业的营运情况可以在每个审计年度终结后、新的审计年度开始前做相应的修改和增删。
二、如今的IT类的职员平均工资是多少？会计类的又是多少？
IT类职员一般在2000左右!
会计：1800-2500元之间!
三、国内USCPA就业方向有哪些，工资多少
根据最新统计，目前已经有300多家中国企业在美国上市，这些企业都需要大量的懂得美国会计准则，了解美国税务体系的会计人才，来帮助他们扩张发展。而目前国内美国注册会计师会员规模仅有千人左右，需求缺口达到25万，我们从国内各大招聘网站上，看下国内美国注册会计师的就业方向和薪酬前景。
会计专员/财务专员，作为应届毕业生最适合的岗位，越来越多的美资企业，赴美上市企业在他们的会计专员招聘需求中添加了美国注册会计师Preferred的资格要求，途牛网络公司对其会计专员开出的年薪为12-15万，必须要有美国注册会计师。同样，人人网对财务专员的薪酬范围是10-15万，美国注册会计师优先考虑，我们可以看出，美国注册会计师的就业起薪标准要比非美国注册会计师的会计专员至少高出50%。
USGAAP财务报告经理/美资企业财务经理，在应届毕业积累3-5年左右的工作经验后，这是为美国注册会计师量身定制的岗位，大多数国内互联网企业在各大招聘网站上为其准备的薪酬范围在20万-40万之间，要求熟悉美国会计准则，负责季报和年报披露的审阅，使其符合美国会计准则。
高级财务经理/高级内审经理，5年以上的工作经验，具有成本管理，财务分析和风险控制能力，熟悉SOX和美国会计准则，具有美国注册会计师资质，这些是国内某一500强IT企业和快速消费品企业共同的招聘要求，这一职位的薪酬也普遍在35万-70万之间。
财务总监/财务副总裁/SeniorManger,当你满足10年以上的工作经验，5年以上的财务管理工作经验并且有海外背景时，你可以申请这些财务顶端岗位，60万-120万是他们的薪酬标准，国内某房地产企业招聘CFO，年薪为100-130万，国内某创业型企业招聘财务总监，年薪为60-90万，国内某四大，对SeniorManger的岗位年薪开出90-119万的薪酬标准。当然这些职位，也都有一个共同的基本要求，美国注册会计师优先。
同时美国注册会计师作为全球会计领域最顶尖的会计认证，只需8-12个月的时间即可快速获得，同时作为美国唯一注册会计师资格，在当前美国经济发展的趋势下，势必会迅速成为国内会计人才寻求自身职业突破的首选，美国注册会计师持证人的个人价值将得到迅速的提升!
四、薪资调查：你从事什么行业？月薪多少？什么地区？
审计助理，北京地区，基本月薪2000，算各种补助月薪不到4000
五、MAKE Consulting工资怎么样
ERS：是德勤国际Audit Group下的一个分支，全称是企业风险管理部门，主要业务是内部控制，包括Manual和System控制的相关咨询业务，如SOX的实施和检查、内部审计、外部计算机辅助审计、流程风险分析等。目前ERS在国内只有上海和北京有，北京人数应该在100多人，上海在160人以上，是目前在国内和PwC一样强大的内控服务提供商。
consulting：不用我说了吧？
如果你有it背景，建议选择ers，一方面学有所长，另一方面，内审现在越来越受重视，前景不错。德勤在这方面也有优势的。